Skip to main content

Radius Unit

Terug naar de startpagina

Sales Manager, Industrial South-West Europe

Culemborg, Netherlands

Job ID 30147224 Job Category Sales
Nu Toepassen

Bij Carrier zijn onze diverse medewerkers onze grootste kracht en bron van innovatie, omdat we als één team werken aan een gemeenschappelijk doel. Wij geloven dat onze medewerkers onze belangrijkste troef zijn en dat ons succes en onze groei op hun beurt voor een groot deel afhangen van ons vermogen om een diverse populatie van getalenteerde en goed presterende werknemers op alle niveaus van het bedrijf aan te trekken, te behouden en te ontwikkelen

Details Van De Baan

Nu Toepassen
Business Unit Carrier Job ID 30147224 City Culemborg Country Netherlands

Country:

Netherlands

Location:

Carrier Refrigeration Benelux B.V., Beesdseweg 7, 4104 AW Culemborg, Netherlands

Build a career with confidence

At Carrier, you’re joining the world leader in healthy, safe, sustainable and intelligent building and cold chain solutions. We create solutions that matter for people and our planet – and our employees are the heart of it all. We are a company of innovators and problem-solvers who are united by The Carrier Way – our vision, values and culture. 

As an employer of choice, we strive to provide a great place to work that attracts, develops and retains the best talent, promotes employee engagement, fosters teamwork and ultimately drives innovation for the benefit of our customers. In short, Carrier’s greatest assets are the expertise, creativity and passion of our employees – and we’re excited for you to join the team.  

About the role

We’re looking for a strong Sales professional who can lead, develop and increase visibility for our industrial refrigeration sales in *Region*, and who also acts as a trusted advisor for team members, colleagues, key clients and end-users alike. An expert who’s able to transform the sales approach, provide value to the customers, and influence the business.

Must have's

  • Sales, Business or Technical Education
  • Fluent English skills, written and spoken
  • Strong experience from industrial sales, preferably from the HVAC/heat pumps/refrigeration field
  • Proficiency with product and service offering, ability to benchmark them with competition
  • Excellent understanding of sales processes from lead identification to deal closing, also ability to determine the market situation, customer segment, sales potential
  • A minimum of 1-2 years experience in a sales management role, strong ability to lead a team
  • Excellent communication skills, customer and service-oriented attitude with high resilience
  • MS Office, Salesforce advanced software knowledge

Nice to have's

  • Refrigeration technology/industry knowledge
  • University degree in a relevant field

Responsibilities:

As a Sales Manager, Industrial South-West Europe you’ll be responsible for:

  • Creating and rolling out the right sales strategy for the Area, to drive revenue growth across all Area markets, generate Industrial growth
  • Developing & maintaining personal direct customer relationships across all countries in the Area leveraging the local sales
  • Organizing field sales teams and sales back offices in the Area to deliver a high-quality performance to raise our customers satisfaction
  • Collaborating with Corporate KAMs to set accounts targets for the Area and implement the account sales strategies, campaigns
  • Collaborating with local Sales Managers on sales enablement programs, campaigns, opportunities pipeline management, pricing, demand planning
  • Teaming up with the Solutions Manager and Service Managers to align on field productivity initiatives requiring sales intervention, service sales growth strategy
  • Constantly improving the efficiency of business processes and reactivity to answer customers’ requests

We are committed to offering competitive benefits programs for all of our employees, and enhancing our programs when necessary:

  • Competitive Compensation
  • Bonus package based on Carrier’s internal policy
  • A highly influential role in a rapidly growing business segment with great challenges and opportunities
  • Company car, phone, computer
  • Flexibility
  • Opportunity to drive forward your career through professional development opportunities

Our commitment to you

Our greatest assets are the expertise, creativity and passion of our employees. We strive to provide a great place to work that attracts, develops and retains the best talent, promotes employee engagement, fosters teamwork and ultimately drives innovation for the benefit of our customers. We strive to create an environment where you feel that you belong, with diversity and inclusion as the engine to growth and innovation. We develop and deploy best-in-class programs and practices, providing enriching career opportunities, listening to employee feedback and always challenging ourselves to do better. This is The Carrier Way.

Join us and make a difference!

Apply Now!

#LI-

Carrier is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.

Job Applicant's Privacy Notice:

Click on this link to read the Job Applicant's Privacy Notice

Nu Toepassen

Cultuur

  • Bij Carrier werken we hard aan een cultuur waarin alle medewerkers worden gewaardeerd en iedereen zich op zijn plaats voelt.
  • Als wereldwijd bedrijf streven we ernaar om onze werknemers over de hele wereld te werven, te ontwikkelen en te promoten met waardering voor culturele verschillen, verschillende perspectieven, achtergronden en ervaringen. Wij geloven dat diversiteit en inclusie een bron van innovatie is.
  • We dragen bij aan de gemeenschappen waar we wonen en zaken doen door actief samen te werken met gemeenschaps- en filantropische organisaties lokaal en nationaal. Wij geloven in "het juiste doen" en zijn een gerespecteerd lid van de gemeenschappen waarin we actief zijn.
Belong

Voordelen

  • Professionele ontwikkeling & ESP

    Leren eindigt nooit bij Carrier. Of het nu bij ons bedrijf is of bij een door Carrier goedgekeurde onderwijsinstelling bij on staat zelfontwikkeling centraal.

  • Pensioen spaarplan

    We willen dat medewerkers van Carrier beschikbare tools hebben om zich voor te bereiden op hun pensioen.

  • Vergoeding woon-werkverkeer

    We bieden een maandelijkse reiskostenvergoeding voor de reiskosten van en naar uw werkplek.

  • Referral programma

    Je kent onze cultuur en wat er nodig is om bij Carrier te werken - we willen je belonen voor het helpen identificeren van toptalent. Als onderdeel van onze cultuur willen we ook onze collega's belonen en erkennen voor hun uitstekende inspanningen en bijdragen.

  • EAP (Employee Assitance Programme)

    Carrier geeft om het welzijn van werknemers en hun dierbaren. De EAP-voordelen worden gratis aangeboden aan Carrier medewerkers en hun gezinsleden, waardoor ze 24/7 toegang hebben tot verschillende bronnen en vertrouwelijke ondersteuning over verschillende onderwerpen.

  • Inkomsten bescherming

    Als u niet aan het werk bent vanwege een blessure of ziekte, voor een lange periode, biedt Carrier financiële ondersteuning in de vorm van de inkomensbeschermingsverzekering, waardoor u gemoedsrust en tijd heeft om u te concentreren op uw herstel.

worker with orange gloves

Functie locatie verkennen

Bekijk de kaart voor meer informatie.

Locatie van de functie

Get Job Alerts

Sign up below to receive job alerts and be the first to hear about new job openings.

Check Application Status

Already applied for a job at Carrier? Log in to check your application's status.