Manager Research and Developement Engineer
Job Description
Wir haben eine großartige Gelegenheit für einen engagierten technischen Spezialisten und eine Führungspersönlichkeit zur Verstärkung unseres AFAG-Teams in Amberg!
Die Afag GmbH gehört zu Emersons Geschäftsbereich Discrete Automation und ist ein Anbieter von erstklassigen Automatisierungslösungen im Bereich der Zuführ- und Handhabungstechnik für Bauteile. In dieser Funktion leiten Sie ein Forschungs- und Entwicklungsteam vor Ort, das sich der Entwicklung neuer Lösungen widmet, von denen Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen profitieren.
Sie koordinieren die Produktentwicklungsaktivitäten, leiten Projekte, weisen Aufgaben zu und überwachen den Fortschritt. Sie werden auch eine Schlüsselrolle bei der Schulung und Entwicklung der Fähigkeiten der Teammitglieder spielen und eine gute Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen innerhalb von Emerson und mit Dritten sicherstellen.
Wenn Sie bereit sind, diese Herausforderung anzunehmen, mit uns zusammenzuarbeiten, um großartige Ergebnisse zu erzielen und Ihre Karriere in einem führenden Anbieter von Automatisierungslösungen auszubauen, heißen wir Sie herzlich willkommen, sich für diese Rolle zu bewerben!
In dieser Funktion sind Sie für folgende Aufgaben zuständig:
Teamleitung:
- Sie tragen die Linienverantwortung für die Mitarbeiter des Entwicklungsteams, einschließlich der Planung von Ressourcen, der Zuweisung von Aufgaben, der Festlegung und Überwachung von Jahreszielen bis zu der Durchführung von Beurteilungsgesprächen.
- Coaching und Entwicklung der Teammitglieder, um sicherzustellen, dass sie über die für ihre Aufgaben erforderlichen Kenntnisse verfügen bzw. sich diese aneignen, aber auch um Fähigkeiten in Bereichen aufzubauen, die in der Zukunft eine wichtige Rolle spielen werden (z. B. Automatisierung, Leichtbau, additive Fertigung, innovative Werkstoffe).
- Nach Bedarf Einstellung neuer Mitarbeiter und Durchführung von Vorstellungsgesprächen in enger Abstimmung mit der Personalabteilung und dem VP Engineering.
Projektleitung:
- Leitung und Umsetzung von Technologie- und Entwicklungsprojekten (Führung des Teams, Beseitigung von Hindernissen, Budgetverantwortung) zur Erreichung der technischen und projektbezogenen Ziele.
- Einhaltung der Kernprozesse der Produktrealisierung, Produktpflege und -auslauf sowie Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung der Prozesslandschaft.
Management der Partnerbeziehungen:
- Sicherstellung einer engen Zusammenarbeit und des Austausches mit anderen Mitarbeitern aus den Bereichen Innovation und PM (insbesondere mit den entsprechenden Kollegen aus dem Produktmarketing), aus anderen Standorten der AFAG-Gruppe und dem weiteren Emerson-Netzwerk.
- Aufbau bzw. Ausbau des externen Partnernetzwerks.
Wer Sie sind:
Sie tragen dazu bei, den Teamgeist zu fördern und das Team motiviert zu halten. Sie analysieren vielfältige Informationsquellen, um Probleme genau zu definieren, bevor Sie zu Lösungen übergehen. Sie halten sich über die Branche, in der Sie arbeiten, auf dem Laufenden, um künftige Trends und Auswirkungen genau vorhersehen zu können.
Für diese Rolle benötigen Sie:
- Abgeschlossenes Universitäts-/Fachhochschulstudium in Maschinenbau, Mechatronik oder einem ähnlichen Bereich.
- Frühere Erfahrungen im Projektmanagement und/oder in der Projektleitung in einem Fertigungsbereich (insbesondere im Bereich Zuführ- und Handhabungslösungen)
- Gute Kenntnisse in 3D-CAD-Konstruktion und 2D-Zeichnungserstellung.
- Fließendes Englisch und Deutsch.
- Kreativität und Innovationsdrang sowie ständiges Lernen über neue Technologien, Materialien und Verfahren.
- Ausgeprägte zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, mit einem einfühlsamen Ansatz zur Teamführung.
- Die Fähigkeit, an sich selbst und Ihr Team hohe Anforderungen in Bezug auf Zuverlässigkeit und Qualität zu stellen.
- Bereitschaft, gelegentlich an andere Standorte zu reisen.
Bevorzugte Qualifikationen, die Sie von anderen abheben:
- Erfahrung mit FEM-Simulationen (CFD, thermische Berechnungen, Strukturmechanik).
- Kenntnisse in der Strömungsmechanik oder Schwingungsmechanik.
Unser Angebot an Sie:
Bei Emerson sind wir bestrebt, eine Kultur zu fördern, in der jeder Mitarbeiter für seine einzigartigen Erfahrungen und Perspektiven geschätzt und respektiert wird.Wir glauben, dass ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld zu einem reichhaltigen Austausch von Ideen und einer Vielfalt von Gedanken beiträgt, die Innovationen inspirieren und unseren Kunden die besten Lösungen bieten. Wir legen Wert auf eine Kultur des Miteinanders - eine Kultur, die Gemeinschaft schafft, Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung in den Vordergrund stellt.
Diese Philosophie ist von grundlegender Bedeutung, um die Werte unseres Unternehmens und unsere Verantwortung, die Welt zu verbessern, zu leben. Erfahren Sie mehr über unsere Kultur und Werte und über Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration bei Emerson.
Darüber hinaus können Sie sich in unseren globalen freiwilligen Mitarbeitergruppen mit Gleichgesinnten austauschen, Vielfalt und Integration fördern und einen positiven Beitrag zu den Gemeinschaften um uns herum leisten.
Wir wissen, wie wichtig die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist, und setzen uns dafür ein, die persönlichen und beruflichen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter zu unterstützen. Von wettbewerbsfähigen Sozialleistungen und umfassender medizinischer Versorgung bis hin zu gerechten Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten bemühen wir uns, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der unterstützend und lohnend ist. Unser Arbeitsplan zielt darauf ab, neue Ebenen des Wachstums zu schaffen, eine stärkere Gemeinschaft aufzubauen und eine größere berufliche Entwicklung für unsere Mitarbeiter zu ermöglichen.
Nutzen Sie diese großartige Chance!
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