ELECTROMECÁNICO - CIMS

Número de Empleo: 66673

Grupo: Cosma International

División: CIMS

Tipo de trabajo: Permanente/regular

Localidad:

Ramos Arzipe, MX

Estilo de trabajo: En el sitio

Número de Empleo: 66673

Grupo: Cosma International

División : CIMS

Tipo de trabajo: Permanente/regular

Localidad: RAMOS ARZIPE

Estilo de trabajo: En el sitio

Nosotros

Vemos un futuro donde todos pueden vivir y moverse sin limitaciones. Es por eso que estamos desarrollando tecnologías, sistemas y conceptos que hacen a los vehículos más seguros y ecológicos, al mismo tiempo que sirven a nuestras comunidades, al planeta y, sobre todo, a las personas.

Forward. For all.

Resumen de Grupo

Cosma ofrece una amplia gama de soluciones de carrocería, chasis e ingeniería a clientes de todo el mundo. A través de nuestra sólida ingeniería de productos, excelentes capacidades de herramientas y experiencia en diversos procesos, continuamos lanzando al mercado productos livianos e innovadores.

Resumen de la función

Instalar de manera adecuada cualquier componente mecanico, electrico, neumático, hidraulico que forme parte de un proyecto, dar soporte a las areas de manufactura, ingenieria y automatizacion, siguiendo los estandares internos.

Responsabilidades clave

Realizar su actividad encomendada en el área de instalación en base a la Hoja de trabajo estándar correspondiente respetando lineamientos de seguridad y con la calidad requerida, Colaborar diréctamente en los kpi´s del departamento de Manufactura y Colaborar de manera directa en actividades del área de ensamble o del área de instalación en caso de requerirse por necesidades de la empresa

Calificaciones/requerimientos clave

Interpretación de diagramas eléctricos.

Herramientas de medición

Herramientas manuales de integración

Mecánica, hidráulica, neumática

Vault

Información adicional

Concientización. Unidad. Empoderamiento.

En Magna creemos que una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Es por eso que estamos orgullosos de ser un empleador con igualdad de oportunidades. Contratamos sobre la base de la experiencia y las competencias laborales alineadas a los requisitos del puesto, independientemente del género, color, raza, origen étnico, nacionalidad, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, religión o creencias, orientación sexual o identidad de género. Para Magna es prioritario asegurar la privacidad y uso de su información personal por lo que su información será tratada de conformidad con la Ley Federal de Datos Personales en Posesión de los Particulares en México. Le pedimos por favor que no envíe aplicaciones a vacantes por correo electrónico.